Сегодня 16-го февраля в рамках мотивационного проекта «Өнеге» состоялась уникальная мероприятие – мотивационная встреча с представителем Департамента Юстиции РК.
Мукажан Мухамед руководитель отдела регистрационной службы Департамента юстиции города Алматы, поделился своим опытом и знаниями на тему: «Основные права граждан и их реализация в повседневной жизни».
Это была уникальная возможность для наших студентов и ППС курса ОП “Технология фармацевтического производства” узнать о важности прав и обязанностей граждан, а также о том, как эти права могут быть реализованы на практике.
Мукажан Мухамед, обладая обширными знаниями и опытом в области права, поделился своими мыслями и советами с присутствующими студентами. Он акцентировал внимание на том, что знание своих прав — это не просто обязанность, но и важный инструмент для защиты своих интересов в различных сферах жизни.
В ходе встречи студенты задавали различные вопросы, на которые Мукажан Мухамед давал исчерпывающие ответы. Он также проводил консультации для студентов, помогая им лучше понять сложные юридические вопросы.
Из нижеследующих слов спикера:
“В каждом направлении есть свои преимущества, а также подводные камни в юридическом аспекте данного вопроса. Общее для них – это Ваши знания, которые должны совершенствоваться и конечно же знание нормативно-правовых актов, которые регулируют Вашу деятельность. Если Вы читали и знаете Кодекс «О здоровье народа и системе здравоохранения», то Вы молодцы. Но этого мало, очень мало. В отечественном законодательстве очень много подзаконных актов, приказов, которые чуть ли не каждый год обновляются, в них добавляются изменения и дополнения. В курсе которых Вы должны быть.
К примеру, стандарт надлежащей лабораторной практики (GLP), который утвержден приказом министра здравоохранения от 04.02.2021 г. Данный приказ «От утверждении надлежащей фармацевтических практик» напрямую относится к Вашей деятельности. Такие нормативно-правовые акты – это первое, о чем Вас спросит работодатель, а если даже не спросит, их знание упростит Вашу работу и защитит Вас от непредвиденных событии, с которыми Вы можете столкнутся на работе.
Второе, что нужно знать? – Конечно же это трудовой кодекс. Там изложены Ваши права, сколько часов Вы должны работать, какую надбавку Вам должны давать и сколько дней в году Вы должны отдыхать. Поверьте мне, через пару лет работы – количество отпускных дней Вас будет не меньше волновать, чем размер заработной платы.
Первый момент, на который Вы должны обратить внимание – это Вам могут дать трудовой договор на подписание или договор гражданско-правового характера (ГПХ), а разница там существенная.
По ГПХ вы не будете иметь всех гарантий, предусмотренных трудовым законодательством. Не впадая в подробности, сразу отмечу, что это очень важно и особенно девушкам. ГПХ Вам не дает таких преимуществ как декретный отпуск, до родовой и после родовой отпуск., материальная помощь.
Также в некоторых случаях, по договору ГПХ иногда закупка рабочих инструментов возлагаются на работника, а не на заказчика. При ГПХ Ваши правоотношения – это не работник и работодатель, а исполнитель и заказчик.
Вторая важная часть, это по результату выполнения работы, Вы должны будете подписывать акты, что исполненная Вами работа соответствует качеству и требованиям заказчика и только после получаете оплату. В случае трудового договора, то Вы можете быть уверенным, что ежемесячно, до пятого числа Вам начислял на Ваш каспи заработную плату.
Стоит также отметить, что некоторые отчисления в бюджет, в рамках ГПХ Вам необходимо будет совершать самостоятельно, и это не будет делать за вас работодатель, соответственно, со временем могут возникнуть проблемы с налоговыми и иными государственными органами.
Поэтому, рекомендую, начинайте свой путь с трудового договора, пока детально сами не изучите рынок ГПХ.”
Встреча была очень важной и полезной для всех присутствующих. Она не только расширила их понимание права, но и вдохновила их на дальнейшее изучение этой важной области. Мы надеемся, что такие встречи будут проводиться и в будущем, ведь они играют важную роль в формировании правосознания студентов.
