С. Д. Асфендияров атындағы Қазақ ұлттық медицина университетінде 2025 жылғы 28 ақпанда “Бос орындар жәрмеңкесі – 2025” өтті. Жыл сайын өткізілетін жәрмеңке жұмыс берушілер мен университет түлектерінің кездесуіне арналған, екі тарап үшін де өзара тиімді іс – шара болып табылады: түлектер жұмыс табуға мүмкіндік алады, ал жұмыс берушілер бос орындарды толықтыруға мүмкіндік алады.
Білім беру бағдарламалары бойынша бакалавриат түлектерінің саны:
- Фармация (Денсаулық сақтау саласына жатады) – 54 түлек
2.Фармацевтикалық өндіріс технологиясы (инженерия) – 766 түлек.
Айта кету керек, Фармация мектебіндегі Бос орындар Жәрмеңкесіне көптеген компаниялар мен түлектер қатысты.
Білім беру бағдарламасының жетекшісі, фармацевтика ғылымдарының кандидаты, қауымдастырылған профессор К. К. Кожанова Бос орындар Жәрмеңкесіне қатысушыларды құттықтап, Фармация мектебінің фармацевтикалық және медициналық ұйымдармен ынтымақтастығы, Фармация мектебінің даму жоспарлары мен перспективалары туралы айтып берді.
Жәрмеңкеге фармацевтикалық компаниялар, фермалар қатысты. Өндірушілер, дәріханалар, ғылыми-зерттеу институттары және басқа ұйымдар:
- “Жайық-AS”ЖШС
- “Келун-Казфарм” ЖШС
- “Антиген”ҰКП ЖШС
- “МедсервисПлюс” КФК ” ЖШС
- “Akniet Group”ЖШС
- “Садыханәлеуметтік дәріхана” ЖШС
- “Вивафарм” ЖШС
- “CleverMedical” ЖШС
- “Биологиялыққауіпсіздік мәселелері ғылыми-зерттеу институты” ЖШС
- ҚРДСМ “Масғұт Айкімбаев атындағы аса қауіпті инфекциялар Ұлттық ғылыми орталығы” ШЖҚ РМК
- “Антиген”ғылыми-өндірістік кәсіпорны ” ЖШС
- “Каз-Диа-Тест” ЖШС
- “ASKРһагм” ЖК
- “STADAKazakhstan”ЖШС
- “ҚРӘМ Сот сараптамалары орталығы” республикалық мемлекеттік қазыналық кәсіпорны филиалының Оңтүстік-Шығыс өңірі бойынша өңіраралық сот сараптамалары орталығы
- “RauzaPharm”ЖШС
- “№2дәріхана” ЖШС
- “ФитОлеум”ЖШС
- “Нобель Алматыфармацевтикалықфабрикасы”АҚ
Жұмыс берушілер бірнеше жылдан бері Бос орындар жәрмеңкесіне қатысып келеді, университет студенттері жыл сайын “Вива фарма” ЖШС, “ФитОлеум” ЖШС, “Clever Medical” ЖШС, “Антиген” ҰКП ЖШС, “Келун-Қазфарм”ЖШС кәсіпорындарының базасында оқу-өндірістік практикадан өтеді. Басқалары жәрмеңкеге алғаш рет қатысты.
Қазақстанның жетекші медициналық жоғары оқу орнының түлектері Қазақстанның барлық өңірлерінде сұранысқа ие.
“Фармация” білім беру бағдарламасы бойынша дайындық бағыттары:
- Фармацияны ұйымдастыру,басқаружәне экономика, клиникалық фармация.
- Фармацевтикалықтехнология.
- Фармацевтикалықжәне токсикологиялық химия.
- Фармакогнозияжәне ботаника
- Дәрілікзаттар мен медициналық бұйымдардың сапасын басқару және қамтамасыз ету.
“Фармацевтикалық өндіріс технологиясы” білім беру бағдарламасы бойынша дайындық бағыттары:
- Фармацевтикалықжәне парафармацевтикалық өнім технологы.
- Фармацевтикалықөндіріс менеджері.
- Биотехнолог(фармацевтикалық биотехнология).
- Химик-технолог.
- Өсімдікпрепараттарын өндіру технологы.
- Инженер-технолог.
“Фармация” білім беру бағдарламасының түлектері сұранысқа ие:
– дәрілік заттар айналымына қатысатын Медициналық және фармацевтикалық кәсіпорындар мен ұйымдар;
– сынақ орталықтарында, сапаны бақылау, стандарттау және сертификаттау зертханаларында;
– Сот медицинасы орталығының химиялық-токсикологиялық зертханаларында, жедел медициналық жәрдем ауруханалары жанындағы токсикологиялық орталықтарда;
– анықтамалық-ақпараттық орталықтарда, ақпараттық-талдау орталықтарында;
– білім беру, ғылым ұйымдарында және Фармациямен сабақтас басқа да салаларда,
– Денсаулық сақтау министрлігінің реттеуші және сараптамалық органдары.
“Фармацевтикалық өндіріс технологиясы” білім беру бағдарламасының түлектері кәсіби қызметтің келесі салаларында сұранысқа ие:
– фармацевтикалық, парфюмерлік-косметикалық, микробиологиялық, биотехнологиялық, тамақ өнеркәсібі;
– сынақ орталықтары, сапаны бақылау, стандарттау және сертификаттау зертханалары;
– жобалау-конструкторлық сала және бейіндік жобалауды ұйымдастыру; – Білім және ғылым ұйымдары;
– реттеуші және сараптамалық органдар.
Студенттер білімін жалғастыруды жоспарлап отыр: магистратураға түсу, ол кейіннен PhD докторантурада білімін жалғастыруға мүмкіндік береді.
Жәрмеңке барысында студенттер компания өкілдерімен сөйлесіп, түйіндемелерін қалдырып, бос жұмыс орындары, жұмысқа орналасу талаптары мен шарттары туралы біле алды.
